吉林大学

申请吉林大学的经管非全日制博士，材料过审以后，就是考试。

笔试科目成绩没问题了，再来面试，这些都得准备准备。

笔试，考哪几科？

就两门课，《管理经济学》和《管理学研究方法》，都是经管博士的基础课，跑不了。

《管理经济学》，考的是微观经济理论，在企业决策里的应用，比如成本分析、市场均衡这些，题目里，会掺不少案例，比如，让你算某公司的定价方法，光背公式，没用，得会结合实际分析。

《管理学研究方法》，更偏学术工具，像数据模型、实证研究设计这些，都会考，最后一道大题，通常是让你，设计一个研究方案，比如“如何分析数字经济对企业创新的影响”，得把变量、样本、方法，写清楚。

这两门，都是闭卷考，满分100分，60分及格，但，想进面试，最好，考到70分以上，不然优势不够。

笔试，难度咋样？

说难不难，说简单，也不简单。

难在考题，不按教材出牌，比如，去年《管理经济学》考了“平台经济的反垄断监管”，教材里，没现成答案，得平时，关注财经新闻、政策文件才行。

简单在，题型固定，都是选择题、简答题、案例分析，这三类，刷真题，就能摸出规律。

非全考生，有个优势，工作经验，能帮上忙。

比如案例分析题里，企业管理问题，咱在职的，见得多，答起来比，应届生更接地气。

但，也别掉以轻心，研究方法那科里，量模型、stata操作题，对平时不碰数据的人来说，得专门花时间补补。

面试，都问啥问题？

分两部分，个人陈述，和现场问答。

先让你，说5分钟研究计划，比如，想研究啥课题、用啥方法、有啥创新点，这部分，得提前跟导师磨透，别自己瞎琢磨。

然后，导师组会追问，比如“你的研究，和现有文献有啥区别？”“数据从哪儿来？”

除了学术问题，还会聊工作经历。

比如，问“你在企业，做方法计划的经验，对研究，有啥帮助？”“读博期间，怎么平衡工作和学习？”非全博士面试，不卡学历出身，更看重，你能不能把工作和研究，结合起来，所以回答，得往“实践驱动学术”上靠。